Wie eine Non-Profit zu integrieren

Wie eine Non-Profit zu integrieren

Die Einbeziehung einer Non-Profit-Einrichtung trägt mehrere Vorteile nicht verfügbar für Einzelunternehmer und Partnerschaften. Non-Profit-Organisationen haben Anspruch auf 501(c)(3) Steuerbefreiung auf Zustand und Bundes kehrt zurück, nachdem sie Einbeziehung Papierkram ausfüllen. Diese Freistellung befreit non-Profit von Bundessteuern außerhalb von Beschäftigung Steuern zu zahlen, solange sie konform mit dem Gesetz Berichterstattungsleitlinien bleiben. Der Non-Profit-Organisation kann sparen Sie Geld für wohltätige Zwecke und effizienter arbeiten, wenn Sie lernen, wie man zu integrieren.

was Sie Brauchen

• Zustand Satzung
• IRS-Formular 1023
  
  • Organisatorische Statuten
    
    • Erstellen Sie einen business-Namen und-logo für Ihre non-profit-vor dem Einbau. Überprüfung der Satzung zu bestimmen, begrenzt auf non-profit-Namen, einschließlich eingeschränkten Worte, organisatorischen Bezeichnungen und copyright-Beschränkungen. Senden Sie eine Marken-oder Urheberrecht Anwendung mit der US-Patent-und Markenamt zu schützen, die Ihren Namen von Verletzung.
    • auf Wunsch ist eine Satzung Paket von der Landesregierung zu Beginn der körperschaftsbildung. Ihr Zustand wird verlangen, dass Ihr Betrieb name, Kontakt-Informationen und eine Bearbeitungs-Gebühr, bevor Sie offiziell aufgenommen. Gehören alle Bilanzen, business-Pläne und andere Unterlagen angefordert, um eine rasche Verarbeitung. Überprüfen Sie Ihre Staatliche Regierung online-portal für links zu online-Satzung zu beseitigen, zu Lieferverzögerungen.
    • Füllen Sie IRS-Formular 1023, gelten für 501(c)(3) Steuerbefreiung für Ihre non-profit-Organisation. Diese Freistellung umfasst mehr als zwei Dutzend Arten von religiösen, erzieherischen und karitativen Organisationen, die in den Vereinigten Staaten. Sie müssen Ihre genehmigten Satzung, eine Liste der vorgeschlagenen Maßnahmen und eine Berücksichtigung der Gehälter, um Ihre Steuerbefreiung status überprüft.
    • Treffen Sie mit Ihrem Anwalt zur Entwicklung der Statuten, treffen Staatliche Einverleibung Gesetze sowie Bundes-Steuer-Befreiung-Anforderungen. Ihre corporate-Satzung sollte sich auf die organisatorische Struktur, mission und der operativen Richtlinien für Ihre non-profit-Organisation. Verbringen Sie Zeit in die Entwicklung Ihrer Organisation ' s board Termin-und accounting-Prozesse zu vermeiden, die organisatorischen Probleme die Straße hinunter.
    • Einrichtung eines Vorstands, verantwortlich für die Aktivitäten Ihrer non-profit-Organisation nach der Gründung. Während das Gesetz des Staates kann erfordern nur ein paar Direktoren im board, benennen, wie viele Regisseure wie möglich zu schaffen eine lebendige Diskussion über die non-profit für die Zukunft. Diskutieren Sie die Periodizität der Sitzungen des board den Vorsitz über jede Sitzung und das Potenzial für den Vorstand Unterausschüsse, bevor vertagt.
    • Rufen Sie für eine Hauptversammlung Ihres Unternehmens-Personal und die Freiwilligen, die bald nach Ihrer Vorstandssitzung. Fragen und Bedenken angesichts des corporate-Satzung, mit änderung der Verfahren, die von Ihrem Vorstand. Anfrage Nominierungen für Präsident, Vizepräsident, Schatzmeister und Sekretär, um loszulegen auf die Organisation des Tagesgeschäfts. Widmen die Letzte Hälfte Ihrer Sitzung zur Festlegung der Grenzen dieser Positionen und erstellen eine Checkliste der Aufgaben, die abgeschlossen werden, bevor die nächste Sitzung.
    • Weisen Sie einen Mitarbeiter, Protokolle von jeder Sitzung der Organisation. Ihre non-profit-Organisation zeichnen kann, mehr Mitglieder und vermeiden Sie Diskussionen über die missbräuchliche Verwendung von Spenden durch die Veröffentlichung von Minuten über das Internet.