Theater-Geschäftsführer Job-Beschreibung

Für eine Theatergruppe um erfolgreich zu sein müssen talentierte und motivierte Personen hinter den Kulissen in der Verwaltung des Unternehmens zu kümmern, Finanzen, Personal und langfristige strategische Planung des Unternehmens arbeiten. Eines der wichtigsten Management-Positionen im Theater ist der general Manager, die nur unter dem Geschäftsführer in laufende Aufsicht über die Verwaltung des Unternehmens zählt. Eine effektive general Manager ist ein wesentlicher Bestandteil des Theaters-Front-Office, und ein umfassendes Verständnis der Rolle ist entscheidend für Theatergruppen, die versuchen, einen neuen general Manager zu mieten.


Theatre General Manager Job Beschreibung
Für eine Theatergruppe, um erfolgreich zu sein, talentierte und motivierte Personen müssen hinter den kulissen arbeiten, in die Verwaltung der Firma zu kümmern, die Organisation, die Finanzen, das Personal und die langfristige strategische Planung. Eine der wichtigsten management-Positionen im theater ist der general manager, der nur auf Rang unterhalb des executive director im Tag-zu-Tag Aufsicht über die Verwaltung der Firma. Eine wirksame Allgemeine manager ist eine entscheidende Komponente eines Theaters vor dem Büro und ein umfassendes Verständnis von der Rolle ist entscheidend für theater-Unternehmen mieten einen neuen general manager.
Personalwesen/Personalmanagement
  • Der general manager (GM) hat die Aufsicht über die administrative Mitarbeiter der theater, die in der Regel Griffe, Fundraising, Werbung, rechtliche Fragen, Abonnement, marketing und public relations für das Unternehmen. Die GV hat die Aufsicht über standard-human resources (HR) Aufgaben, einschließlich der Einstellung/Entlassung von Personal, Ausbildung von neuen und erfahrenen Mitarbeitern, laufende dienstbesprechungen, erleichtern die richtige Kommunikation unter den Mitarbeitern und die Einstellung von HR-Richtlinien und-Normen für Mitarbeiter. Der GM ist auch verantwortlich für Mitarbeiter evaluation. und Zeitplänen treffen zwischen theater Unternehmen, das management und das Board of Directors.
Strategische Planung
  • Die GM-Werken mit künstlerischer Direktor, Geschäftsführer und Vorstand, um zu bestimmen, die langfristige Finanz -, Künstlerische -, marketing-und Einrichtungen Ziele der theater company. Während der Vorstand und der Geschäftsführer haben in der Regel das Letzte Wort in der strategischen Planung, der GM kann Informationen und Beratung über die Tag-zu-Tag-Betrieb der Verwaltung.
Finanzen und Fundraising
  • Während die GM nicht sich direkt in der Fundraising-Prozess, der general manager ist zuständig für Vermietung und die Bewertung der financial officers von der theater company. Nach getintotheatre.org der Spielleiter sammelt und wertet Daten über die Fundraising-Erträge und Zuwendungen anhand von benchmarks, die GM, die sich mit dem Finanz-Amt. Der GM macht auch sicher, dass alle Operationen bleiben unter dem budget, und prüft Sie in mit Personal, um sicherzustellen, das theater Unternehmen in eine finanziell nachhaltige Art und Weise.
Rechtliche
  • Die GV ist zuständig für die Ausstellung alle Personen, Verträgen und mit der Theatergruppe Anwalt, Umgang mit Beschwerden, die im Zusammenhang mit der Verträge. Getintotheatre.org sagt auch, dass die GM stellt sicher, dass das theater erfüllt mit Feuer -, Gesundheits -, Bau-und arbeitsrechtlichen Gesetze. Die GM auch Probleme, die Verträge außerhalb von Künstlern, Beratern, Werbeagenturen und Baufirmen im Auftrag des Theaters.
Andere Aufgaben
  • Wenn eine Theatergruppe, Ausflüge, oder heuert Schauspieler oder Techniker aus der Stadt, der GV wird beauftragt, mit der überwachung der Buchung von Theater und Unterkünfte für Reisen, Schauspieler, Autoren, Regisseure, Designer oder Techniker. Der GM wird auch überwacht die Lizenzierung Anforderungen und unterstützen den Geschäftsführer mit anderen Aufgaben, die die Verwaltung des Theaters als ganzes. Verschiedene executive directors haben nicht die gleichen Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiter, so die GM-position ist abhängig von änderung abhängig von der executive director des Unternehmens.








Theater-Geschäftsführer Job-Beschreibung


Für eine Theatergruppe um erfolgreich zu sein müssen talentierte und motivierte Personen hinter den Kulissen in der Verwaltung des Unternehmens zu kümmern, Finanzen, Personal und langfristige strategische Planung des Unternehmens arbeiten. Eines der wichtigsten Management-Positionen im Theater ist der general Manager, die nur unter dem Geschäftsführer in laufende Aufsicht über die Verwaltung des Unternehmens zählt. Eine effektive general Manager ist ein wesentlicher Bestandteil des Theaters-Front-Office, und ein umfassendes Verständnis der Rolle ist entscheidend für Theatergruppen, die versuchen, einen neuen general Manager zu mieten.


Theatre General Manager Job Beschreibung
Für eine Theatergruppe, um erfolgreich zu sein, talentierte und motivierte Personen müssen hinter den kulissen arbeiten, in die Verwaltung der Firma zu kümmern, die Organisation, die Finanzen, das Personal und die langfristige strategische Planung. Eine der wichtigsten management-Positionen im theater ist der general manager, der nur auf Rang unterhalb des executive director im Tag-zu-Tag Aufsicht über die Verwaltung der Firma. Eine wirksame Allgemeine manager ist eine entscheidende Komponente eines Theaters vor dem Büro und ein umfassendes Verständnis von der Rolle ist entscheidend für theater-Unternehmen mieten einen neuen general manager.
Personalwesen/Personalmanagement
  • Der general manager (GM) hat die Aufsicht über die administrative Mitarbeiter der theater, die in der Regel Griffe, Fundraising, Werbung, rechtliche Fragen, Abonnement, marketing und public relations für das Unternehmen. Die GV hat die Aufsicht über standard-human resources (HR) Aufgaben, einschließlich der Einstellung/Entlassung von Personal, Ausbildung von neuen und erfahrenen Mitarbeitern, laufende dienstbesprechungen, erleichtern die richtige Kommunikation unter den Mitarbeitern und die Einstellung von HR-Richtlinien und-Normen für Mitarbeiter. Der GM ist auch verantwortlich für Mitarbeiter evaluation. und Zeitplänen treffen zwischen theater Unternehmen, das management und das Board of Directors.
Strategische Planung
  • Die GM-Werken mit künstlerischer Direktor, Geschäftsführer und Vorstand, um zu bestimmen, die langfristige Finanz -, Künstlerische -, marketing-und Einrichtungen Ziele der theater company. Während der Vorstand und der Geschäftsführer haben in der Regel das Letzte Wort in der strategischen Planung, der GM kann Informationen und Beratung über die Tag-zu-Tag-Betrieb der Verwaltung.
Finanzen und Fundraising
  • Während die GM nicht sich direkt in der Fundraising-Prozess, der general manager ist zuständig für Vermietung und die Bewertung der financial officers von der theater company. Nach getintotheatre.org der Spielleiter sammelt und wertet Daten über die Fundraising-Erträge und Zuwendungen anhand von benchmarks, die GM, die sich mit dem Finanz-Amt. Der GM macht auch sicher, dass alle Operationen bleiben unter dem budget, und prüft Sie in mit Personal, um sicherzustellen, das theater Unternehmen in eine finanziell nachhaltige Art und Weise.
Rechtliche
  • Die GV ist zuständig für die Ausstellung alle Personen, Verträgen und mit der Theatergruppe Anwalt, Umgang mit Beschwerden, die im Zusammenhang mit der Verträge. Getintotheatre.org sagt auch, dass die GM stellt sicher, dass das theater erfüllt mit Feuer -, Gesundheits -, Bau-und arbeitsrechtlichen Gesetze. Die GM auch Probleme, die Verträge außerhalb von Künstlern, Beratern, Werbeagenturen und Baufirmen im Auftrag des Theaters.
Andere Aufgaben
  • Wenn eine Theatergruppe, Ausflüge, oder heuert Schauspieler oder Techniker aus der Stadt, der GV wird beauftragt, mit der überwachung der Buchung von Theater und Unterkünfte für Reisen, Schauspieler, Autoren, Regisseure, Designer oder Techniker. Der GM wird auch überwacht die Lizenzierung Anforderungen und unterstützen den Geschäftsführer mit anderen Aufgaben, die die Verwaltung des Theaters als ganzes. Verschiedene executive directors haben nicht die gleichen Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiter, so die GM-position ist abhängig von änderung abhängig von der executive director des Unternehmens.

Theater-Geschäftsführer Job-Beschreibung

Für eine Theatergruppe um erfolgreich zu sein müssen talentierte und motivierte Personen hinter den Kulissen in der Verwaltung des Unternehmens zu kümmern, Finanzen, Personal und langfristige strategische Planung des Unternehmens arbeiten. Eines der wichtigsten Management-Positionen im Theater ist der general Manager, die nur unter dem Geschäftsführer in laufende Aufsicht über die Verwaltung des Unternehmens zählt. Eine effektive general Manager ist ein wesentlicher Bestandteil des Theaters-Front-Office, und ein umfassendes Verständnis der Rolle ist entscheidend für Theatergruppen, die versuchen, einen neuen general Manager zu mieten.
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