Der EEOC wichtige Lebensfunktionen

Der EEOC wichtige Lebensfunktionen

Im Jahr 2008 die Amerikaner mit Behinderungen handeln wurde überarbeitet, zur Adresse, die berücksichtigt werden sollten deaktiviert und die Analyse zu ändern, die Arbeitgeber durchführen müssen, um festzustellen, wer berechtigt ist, als nach dem Gesetz deaktiviert. 2009 erschien die Equal Employment Opportunity Commission Leitlinien zur Unterstützung der Arbeitgeber bei der Auslegung der ADA und die damit verbundenen Änderungen. Das EEOC diskutiert insbesondere das Konzept der wichtigsten Lebensfunktionen oder "Leben-Aktivitäten", die Beispiele für qualifizierte Tätigkeiten und Funktionen des Körpers, die bei der Bestimmung, ob ein Individuum betrachtet wird deaktiviert berücksichtigt werden müssen.

Erheblich eingeschränkt Behinderung

• Einer Beeinträchtigung oder der Bedingung, dass 'im wesentlichen Grenzen' eine große Leben Aktivität betrachtet, ist die Deaktivierung unter der ADA. Die EEOC hat ausdrücklich erklärt, dass 'erheblich eingeschränkt' bedeutet nicht unbedingt die Bedingung, die verhindert oder Orte, die strengen Beschränkungen auf die Tätigkeit. Stattdessen werden die EEOC setzt auf eine gesunde Menschenverstand Ansatz für die Bestimmung, vergleicht man die Fähigkeit eines Individuums führen das große Leben Aktivität mit der Fähigkeit, der Bevölkerung die die gleichen Funktionen ausführen. Einige Bedingungen, die aufgrund der Erkrankung selbst werden automatisch als deaktiviert unter das Gesetz, wie Taubheit, Autismus und diabetes. Großen Leben Aktivitäten
  • Eine 'große Leben Aktivität' ist eine Aktion, die der Allgemeinen Bevölkerung würde für selbstverständlich zu nehmen und eine, die zentrale für den Alltag. Beispiele könnten gehören atmen, Essen, schlafen, lernen, Lesen, Konzentration, heben, Kommunikation und Fuß. Die EEOC Listen viele weitere Aktivitäten fallen unter diese Kategorie, und auch die Kommission zahlreiche Beispiele bilden nicht eine definitive Liste. Eine Bedingung, die wirkt sich auf eine oder mehrere dieser Aktivitäten wird als Deaktivierung. Die EEOC listet die drei wichtigsten Lebens-Aktivitäten sitzen, die Interaktion mit anderen und erreichen, die nicht speziell beschrieben, die von der ADA, wie das deaktivieren aber berücksichtigt werden, die von der EEOC als wichtige Lebens-Aktivitäten für die Zwecke der Anwendung der ADA-Vorschriften. Wichtige Lebens-Aktivitäten: die Körperlichen Funktionen
    • Der EEOC bietet eine nicht erschöpfende Liste von Funktionen an, die automatisch als ein wichtiger Lebens-Aktivität. Zu diesen Funktionen gehören Atmung, Kreislauf, Verdauungs-und neurologische, um nur einige zu nennen. Bedingungen, die im wesentlichen beschränken sich diese körperlichen Funktionen werden daher als das deaktivieren unter dem Gesetz. Schadensbegrenzende Maßnahmen
      • Bestimmte medizinische Ausrüstung und Medikamente wie Hörgeräte, insulin oder Prothesen können die Milderung der Auswirkungen einer Behinderung. Aber die EEOC hat entschieden, dass diese Elemente ignoriert werden sollen, wenn bestimmt wird, ob eine Bedingung wesentlich beschränkt eine große Leben Aktivität. Die nur Elemente, die betrachtet werden können als mildernder sind normale Brillen und Kontaktlinsen. Episodische Beeinträchtigungen oder Bedingungen in Remission
        • Der EEOC betont, dass, wenn eine Bedingung ist eine, die, wenn aktiv, würde erheblich eingeschränkt, eine große Leben Aktivität, kann der Mitarbeiter immer noch als deaktiviert, auch wenn die Erkrankung in remission. Ebenso, wenn die Bedingung ist episodische, der Mitarbeiter gilt als deaktiviert unter das Gesetz auch in Zeiten, wenn der Zustand inaktiv ist.