Verhindern, dass Arbeitsplatzverletzungen am

Verhindern, dass Arbeitsplatzverletzungen am

Verhindern, dass Arbeitsplatzverletzungen am : Mehreren tausend Tipps, um Ihr Leben einfacher machen.

Verletzungen in den Arbeitsplatz entfallen verminderte Produktivität erhöhte Fehlzeiten und medizinische Kosten erhöht. Es sinnvoll eine Niederlassung, um sicherzustellen, dass das Arbeitsumfeld für ihre Mitarbeiter sicher ist.

Hier ist wie Arbeitsplatzverletzungen zu verhindern.

1. Platzieren Sie richtige Warnzeichen an hohe Risikobereiche. Beispielsweise stellen Sie sicher, Fußboden in Bereiche Schnur, die nass Rutschen zu vermeiden sind. Es sollte ausreichend Beschilderung für Hochspannungs-Gebiete und andere hohe Risikobereiche wie Rutschige Böden, Treppenhäuser, Strahlenbelastung und so weiter.
2. Installieren Sie anti-rutsch-Griffe auf Treppenhäuser, Fälle zu vermeiden. Stellen Sie sicher, dass es ein Geländer für Personen zum festhalten. Strapazierter Bereiche sollten mit einem Anti Anti-Rutschmatte, vor allem während der Regenzeit, zur Verringerung des Risikos von Rutschen.
3. Schulen Sie Mitarbeiter richtig. Die meisten Unfälle kommen aus unsachgemäßem Umgang mit der Ausrüstung und Maschinen. Reduzieren Sie die Menge der menschliche Fehler, indem Sie sicherstellen, dass Mitarbeiter geschult sind, die Maschinen zu behandeln, mit denen, der Sie zusammenarbeiten.
4. Stellen Sie sicher, dass Ihre Mitarbeiter die richtige Ausrüstung und die richtige Sicherheit Ausrüstung, um ihre Arbeit zu tun haben. Wenn ein Arbeitnehmer sein wird tun, schweres Heben, stellen sicher, dass er ein Sicherheitsgurt trägt oder Klammer zurück und seine Hände mit Handschuhen geschützt. Bieten Sie einen Transportwagen zum transportieren und bewegen von schweren Kisten. Wenn der Mitarbeiter mit lauten Maschinen oder in einer lauten und lauten Umgebung arbeitet, sollte er die richtigen Ohrstöpsel zu den Klang Muffelofen haben.
5. Stellen Sie sicher, dass Geräte und Maschinen ordnungsgemäß funktioniert. Beispielsweise sollten Küche Arbeitnehmer immer scharfe Messer reduzieren Aufwand und das Risiko von Verletzungen durch unangemessenen Druck haben.
6. Haben Sie stabile und sichere Leitern und Schritt Hocker für Arbeitnehmer zugänglichen High Stellen zugänglich. Beispielsweise haben Sie eine Einreichung-Zimmer, sollte es eine Möglichkeit für Mitarbeiter, die hohen Regalen zu erreichen ohne herumzureden.
7. Haben Sie ergonomisch korrekte Arbeitsplätze für Menschen, die an ihrem Schreibtisch arbeiten. Mitarbeiter, die für längere Zeit an ihrem Schreibtisch sitzen sollte einen guten ergonomischen Stuhl haben, der ihre Arme und Beine in einem Winkel von neunzig Grad ruhen können. Der Bildschirm sollte geringe Blendung und nicht zu hoch, um die Belastung der Augen und Nacken zu vermeiden gestellt werden. Mauspad mit Handballenauflage kann helfen das Fruchtblatt Tunnel zu verringern.
8. Mitarbeiter, die Arbeiten an den Telefonen ständig, wie z. B. Telefon Operatoren und call Center-Agenten verleihen Sie Kopfhörer oder Telefon wiegen. Das Handle des Handys zwischen Ohr und Schulter Wiege müssend wird Hals Belastung verursachen.
9. Bilden Sie Ihre Mitarbeiter zu Arbeitssicherheit beachten. Sicherheits- Richtlinien sollten in einem gemeinsamen Arbeitsplatz Raum, wie die Mitarbeiter-Lounge und das Mitarbeiterhandbuch gebucht werden. Wenn Sie mehrsprachige Mitarbeiter haben, sollten sie auch mit der richtigen Handhabung der Ausrüstung und Verfahren geschult werden menschlichen Fehler zu reduzieren.
10. Richten Sie einem festgelegten Verfahren für die Behandlung von Arbeitsplatzverletzungen am ein. Eine zugewiesene Betreuer der Unfall sofort mitzuteilen. Es sollte ein schriftlicher Bericht gemacht und Schritte zur Behebung des Problems durch das Management gemacht. Wenn ärztliche Hilfe notwendig ist, erste Hilfe zur Verfügung gestellt werden sollte, oder der Mitarbeiter sollte in die Notaufnahme für die medizinische Behandlung gebracht werden.

Stellen Sie sicher, dass Ihr Büro von der Occupational Safety Health Administration bei osha.gov vorgegebenen Standards entspricht.